ME OLEMME OSKA
Ihmiset tekevät tuotannon.
Tuomme yhteen tekijät, esiintyjät ja heitä tarvitsevat yritykset. Autamme löytämään oikeat ihmiset erilaisiin tehtäviin ja rooleihin sekä rakennamme sujuvaa yhteistyötä kaikkien osapuolten välille.
OSKAn taustalla ovat Helsinki Casting ja Blockbusters Gang. Yhteinen ajatuksemme on alusta asti ollut sama: helpottaa asiakkaiden arkea ja parantaa tekijöiden asemaa. Tätä työtä jatkamme nyt yhdessä, OSKA-nimen alla.
Kaksi tarinaa, yhteinen suunta
Helsinki Casting Oy perustettiin vuonna 2016, kun kaksi roolittajaa yhdisti toimintansa. Lähtöajatus oli, että roolitus ansaitsee enemmän aikaa, resursseja ja arvostusta. Halusimme tehdä roolituksesta sujuvampaa ja madaltaa kynnystä hakea mukaan. Roolien ja esiintyjien kohtaamista helpottamaan rakennettiin vuonna 2018 esiintyjärekisteri, josta kehittyi myöhemmin Faces-sovellus.
Blockbusters Gang Oy aloitti vuonna 2014 tarpeesta tuoda ammattimainen rekrytointi kiireisen tuotantoarjen tueksi. Halusimme helpottaa elokuva- ja tv-alan freelancereiden työllistymistä ja huolehtia selkeistä sopimuksista ja reiluista työehdoista. Tekijöiden verkostona aloittanut kollektiivi kasvoi nopeasti keikkatyöhön ja av-alaan erikoistuneeksi henkilöstöpalveluyritykseksi.
Vuonna 2024 kilpailijoista tuli kumppaneita, kun yritykset yhdistyivät. Syksyllä 2026 Helsinki Casting & Blockbusters Gang Oy vaihtoi nimensä OSKA People Oy:ksi.
Arvot näkyvät siinä, miten toimimmE
Meidän kauttamme tehtävästä esiintymistyöstä maksetaan aina rahallinen korvaus. Lahjakortit tai elokuvaliput eivät korvaa palkkiota. Henkilöstövuokrauksessa palkkiomme ei tule tekijän palkasta.
Toimimme läpinäkyvästi: työn ehdot ovat selkeät, ja jokainen tietää, mistä on sovittu. Reilu yhteistyö rakentuu siitä, että sekä asiakkaan että tekijän tarpeet otetaan tosissaan.
Reiluus kuuluu jokaiseen keikkaan
KUKAAN ei jää yksin
Moni meistä on ollut alalla tilanteessa, jossa resursseja on ollut liian vähän eikä tukea ollut tarjolla. Siksi neuvottelemme työlle realistiset resurssit ja kerromme asiakkaillemme suoraan, mitä kunnianhimoinen lopputulos vaatii. Tekijä tai asiakas ei jää koskaan yksin. Kuuntelemme huolet ja reagoimme niihin.
Moninaisuudelle pitää tehdä tilaa
Haluamme, että jokaisen osaaminen tulee nähdyksi ja arvostetuksi. Tämä koskee niin esiintyjiä, kuin tekijöitämme. Haluamme edistää moninaista ja aitoa representaatiota. Etsimme rooleihin sopivia esiintyjiä erilaisista taustoista, roolin tarpeet huomioiden. Kun roolissa kuvataan esimerkiksi tiettyä vammaisuutta tai vähemmistöön kuulumisen kokemusta, etsimme lähtökohtaisesti esiintyjän, jolla on siitä omakohtaista kokemusta.
Jokaisella on oikeus tulla kohdelluksi kunnioittavasti sukupuolesta, seksuaalisesta suuntautumisesta, iästä, ihonväristä, kehosta, vammaisuudesta tai sosiaalisesta asemasta riippumatta. Emme hyväksy häirintää tai syrjintää.
Kehitämme myös omaa tekemistämme
Katseemme on aina suunnattu seuraavaa keikkaa pidemmälle. Kehitämme palvelujamme yhdessä asiakkaiden, tekijöiden ja esiintyjien kanssa, kuuntelemme palautetta ja korjaamme suuntaa tarvittaessa.
Laatuun kuuluu myös se, ettemme jämähdä vanhoihin kaavoihin. Rakensimme oman esiintyjärekisterin jo vuonna 2018, ja rakennamme edelleen omia työkalujamme ja automatisoimme rutiineja, jotta aikaa jää siihen, missä ihmistä tarvitaan. Tietoturva ja tietosuoja ovat olleet lähtökohtana alusta asti.
Jaamme osaamistamme kouluttamalla ja osallistumalla alan tapahtumiin, ja tuomme kotimaisiin projekteihin oppeja myös kansainvälisistä töistämme. Haluamme, että koko ala kehittyy.
Meitä yhdistävät kiinnostus ihmisiin, taiteen ja kulttuurin arvostus sekä halu kehittää alaa.
Tuomme työhön erilaisia kokemuksia ja näkökulmia, mutta jaamme saman ajatuksen: hyvä yhteistyö antaa sekä ihmisille että luovuudelle tilaa kasvaa.
Tutustu porukkaamme ja löydä oikea ihminen, jonka kanssa jatkaa keskustelua.